Владимирских безработных не устраивают предлагаемые зарплаты

Каждый безработный по-своему талантлив – просто не всех устраивает предлагаемая зарплата. Так считает начальник областного управления федеральной службы занятости Николай Егоров. Отношения работодателя и работника сейчас больше всего напоминают общение двух иностранцев. Одного не устраивает квалификация работника, второго – зарплата, которую предлагает работодатель. В результате 9% активного населения области (это примерно 73 тысячи человек) сидит без работы. Две трети всех безработных не имеют среднего образования. Но даже они знают себе цену. Николай ЕГОРОВ, начальник Управления федеральной службы занятости по Владимирской области «Ясно, что теперь зарплата, которая, ну, хотя бы давала минимальный уровень жизни, – это не менее 3000 рублей. А так, вот, из разговоров, какая бы зарплата устроила, все называют цифру примерно в 10 тысяч рублей». Такую зарплату предлагают только квалифицированным инженерам и финансистам. Больше готовы платить за экзотический труд. Например, за обработку камня обещают более 15 тысяч. Примерно столько же могут получать повара – специалисты по вьетнамской и корейской кухне. Но это единичные заказы. Сейчас они тонут в море спроса на станочников, штукатуров и электриков. Единственная область, где нет кадрового голода – управленческий аппарат. Общую картину портит молодёжь, которая учится на самых невостребованных специальностях. Например, юристы, как и управленцы, сейчас нигде не нужны. Николай ЕГОРОВ, начальник Управления федеральной службы занятости по Владимирской области «Более 30% в структуре безработных – это наша молодёжь, то есть люди, до 29 лет». n https://youtu.be/